SAP Retail Consultany
Recruit 121 Group
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Role overview
Recruit 121 Group is hiring for the SAP Retail Consultany role in Düsseldorf, DE. It is other with remote work available, Mid-level level, in the Retail sector. It was posted 6/9/2026.
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- Role
- SAP Retail Consultany
- Company
- Recruit 121 Group
- Location
- Düsseldorf, DE
- Work mode
- Remote
- Employment
- Other
- Seniority
- Mid-level
- Sector
- Retail
- Posted
- 6/9/2026
Description
Ein etabliertes Beratungshaus mit Start-up-Mentalität sucht Verstärkung für sein wachsendes SAP-Team. Seit über 25 Jahren begleitet das Unternehmen mittelständische Handels- und Großhandelsunternehmen bei komplexen SAP-Transformationen – von internationalen S/4HANA-Transformationen bis hin zu Greenfield-Implementierungen.
Mit Fokus auf Retail, Wholesale und angrenzende Industrien betreut das Unternehmen namhafte Kunden ganzheitlich entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von Stammdaten und Beschaffung über Supply Chain und Omnichannel-Prozesse bis hin zur Kassenintegration.
Das Unternehmen wächst stark, verfügt über eine ausgezeichnete Projektlage und möchte seine Delivery-Kapazitäten in den kommenden Jahren deutlich ausbauen.
Aufgaben
- Verantwortung in anspruchsvollen SAP-Projekten mit Schwerpunkt SAP Retail bzw. SAP SD/MM
- Mitarbeit in S/4HANA-Transformationsprojekten (ECC → S/4)
- Unterstützung bei Greenfield-Implementierungen und internationalen Rollouts
- Analyse, Konzeption, Customizing und Integration von SAP-Lösungen
- Beratung von Kunden aus dem Mittelstand im Handelsumfeld
- Integration angrenzender Lösungen und moderner Industry-/Cloud-Technologien
- Durchführung von Workshops, Schulungen und Kundenpräsentationen
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten-Teams
Qualifikation
- Erfahrung in SAP Retail oder in SAP SD/MM bzw. FI
- Kenntnisse im Handelsumfeld sind von Vorteil, aber kein Muss.
- Erfahrung in SAP-Projekten, idealerweise mit S/4HANA-Bezug
- Interesse an ganzheitlichen End-to-End-Prozessen
- Kundenorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gutes Englisch
- Reisebereitschaft von ca. 20–30 %
Benefits
- Spannende Transformations- und Innovationsprojekte
- Sehr hohe Remote-Flexibilität innerhalb Deutschlands
- Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Moderne Arbeitsweise mit viel Eigenverantwortung
- Firmenwagenoption, BahnCard und Bike-Leasing
- Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Team-Events und Workshops
- Langfristige Perspektive in einem stark wachsenden Umfeld
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The market for this role in Düsseldorf
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