Senior Spezialist (w/m/d) Gesamtbanksteuerung
V-HEAL GmbH
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Role overview
V-HEAL GmbH is hiring for the Senior Spezialist (w/m/d) Gesamtbanksteuerung role in Straubing, DE. It is a position, Senior level. It was posted 6/8/2026.
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- Role
- Senior Spezialist (w/m/d) Gesamtbanksteuerung
- Company
- V-HEAL GmbH
- Location
- Straubing, DE
- Work mode
- On-site
- Seniority
- Senior
- Posted
- 6/8/2026
Description
Für unseren Mandanten, ein seit 50 Jahren expandierendes, modernes und überregional tätiges Spezialkreditinstitut, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Spezialist (w/m/d) Gesamtbanksteuerung am Standort Straubing.
Aufgaben
- Konzeption, Weiterentwicklung und Interpretation komplexer steuerungsrelevanter Analysen und Reports
- Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für das Management
- Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung des Gesamtrisikoprofils sowie Integration in die Gesamtbanksteuerung
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten
- Weiterentwicklung von Methoden und Prozessen im SteuerungsumfeldKritische Analyse und Validierung bestehender Risikomessmethoden
- Perspektivische Führung und Förderung als Teamleitung eines 8-köpfigen Melde- und Rechnungswesenteams
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzmathematik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Gesamtbanksteuerung, im Risikocontrolling oder in einer vergleichbaren Funktion im Finanzdienstleistungssektor
- Tiefgehendes Verständnis bankbetrieblicher Steuerungsmechanismen sowie regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, Basel III/IV)
- Idealerweise fundierte Kenntnisse im bankaufsichtsrechtlichen Meldewesen, im deutschen Handels- und Steuerrecht sowie der RechKredV
- Führungserfahrung wünschenswert
Benefits
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Verantwortungsvolle Position mit innovativen Gestaltungsmöglichkeiten
- Sehr flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (bis zu 3 Tage die Woche die Möglichkeit auf Homeoffice)
- Ein aufgeschlossenes und innovatives Team
- Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen
- Mitarbeiterrabatte und attraktive Sozialleistungen
- Mehr als 30 Tage Urlaub
- Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
- Fitness-Studio-Zuschuss
- Vergünstigungen im Einkaufsportal der genossenschaftlichen Finanzgruppe
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein Lebensarbeitszeitkonto
- Aus- und Weiterbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenevents
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